Appel de candidatures à siéger au conseil d’administration du Centre franco
Conseil d’administration du Centre franco
Le Centre franco a fait évoluer sa gouvernance vers un modèle axé sur les compétences, favorisant une composition du conseil d’administration riche d’expertises, d’expériences et de profils variés.
Le comité de nomination du conseil d’administration du Centre franco invite les personnes intéressées à soumettre leur candidature afin de pourvoir tous les postes au sein du conseil d’administration et de contribuer activement à l’avancement de l’éducation en langue française en Ontario.
Conformément à sa composition, le conseil d’administration est formé de 9 à 11 membres provenant de différents secteurs liés à l’éducation en français. Le présent appel de candidatures vise à constituer un bassin de candidatures pour l’ensemble des catégories de postes suivantes :
- une direction de l’éducation des conseils scolaires catholiques de langue française de l’Ontario;
- une direction de l’éducation des conseils scolaires publics de langue française de l’Ontario;
- deux cadres supérieurs à l’emploi d’un conseil scolaire catholique de langue française de l’Ontario;
- deux cadres supérieurs à l’emploi d’un conseil scolaire public de langue française de l’Ontario;
- la direction de l’éducation du Consortium Centre Jules-Léger ou sa personne déléguée;
- deux à quatre personnes provenant d’un secteur connexe à l’éducation en langue française ou n’étant pas à l’emploi d’un conseil scolaire de langue française.
Les personnes intéressées sont invitées à présenter leur candidature pour l’un des postes correspondant à leur profil et à leur expérience.
À propos du Centre franco
Le Centre franco est un organisme à but non lucratif qui produit des ressources et offre des services destinés à soutenir l’éducation en langue française en Ontario. Par son expertise, son innovation et ses partenariats, le Centre franco contribue au rayonnement et au développement de la francophonie ontarienne.
Pourquoi siéger au conseil d’administration du Centre franco?
En devenant membre du conseil d’administration, vous aurez l’occasion :
- de contribuer à l’orientation stratégique de l’organisme;
- de soutenir le développement de ressources et de services destinés au milieu éducatif francophone;
- de mettre à profit votre expertise et votre expérience;
- de participer à une gouvernance moderne axée sur les résultats, la collaboration et l’innovation;
- d’appuyer la mission et la vision d’un organisme phare de l’éducation en langue française.
Profil recherché
Afin d’assurer une gouvernance efficace et diversifiée, le comité de nomination souhaite recevoir des candidatures de personnes possédant des compétences et des expériences variées, notamment dans les domaines suivants :
- Éducation et pédagogie
- Finances et comptabilité
- Ressources humaines
- Gouvernance
- Communications et marketing
- Développement des affaires
- Technologies et innovation
- Affaires juridiques
- Relations gouvernementales et partenariales
- Système scolaire en milieu minoritaire
Le Centre franco valorise également la diversité des perspectives, des expériences et des parcours professionnels.
Conditions d’admissibilité
Pour être admissible à un poste d’administratrice ou d’administrateur, une personne :
- ne doit pas avoir été à l’emploi du Centre franco au cours des douze (12) mois précédant sa nomination;
- doit accepter par écrit sa nomination;
- ne doit pas avoir été déclarée incapable par un tribunal compétent;
- ne doit pas avoir un dossier criminel;
- ne doit pas avoir le statut de faillie ou de failli;
- doit résider en Ontario.
Entrée en fonction
Les administratrices et les administrateurs sélectionnés exerceront leurs fonctions à compter du 17 février 2027, si elles ou ils sont élus lors de l’assemblée générale annuelle.
Durée du mandat
Les membres du conseil d’administration sont élus pour un mandat de deux (2) ans débutant à la clôture de l’assemblée générale annuelle au cours de laquelle est ratifiée leur nomination.
Les mandats peuvent être renouvelés jusqu’à un maximum de six (6) années consécutives. Une personne doit avoir cessé de siéger au conseil d’administration pendant au moins un an avant de pouvoir être admissible à un nouveau mandat.
Mesure transitoire
Afin de favoriser un renouvellement progressif du conseil d’administration et d’assurer une continuité dans la gouvernance, certains postes attribués lors des élections à l’assemblée générale annuele du 17 février 2027 pourraient être pourvus pour une durée exceptionnelle d’un (1) an, tandis que les autres postes seront pourvus pour le mandat habituel de deux (2) ans.
Rémunération
Les administratrices et administrateurs du Centre franco ne reçoivent aucune rémunération pour leurs services.
Responsabilités du conseil d’administration
Le conseil d’administration est responsable, au nom des membres, d’assurer la saine gestion du Centre franco, la réalisation de sa mission ainsi que sa pérennité. Le conseil d’administration peut adopter ou modifier des politiques de gouvernance, ou d’autres règles compatibles avec les présents règlements administratifs qu’il juge appropriées afin d’assurer son bon fonctionnement ainsi que celui du Centre franco.
Voici une liste non exhaustive des responsabilités du conseil d’administration :
- former tous les comités requis pour assurer le bon fonctionnement du Centre franco et déterminer les responsabilités de ces comités.
- nommer les dirigeantes et les dirigeants du Centre franco.
- adopter le plan stratégique ou les priorités annuelles, et en faire le monitorage.
- adopter les prévisions budgétaires pour l’année financière.
- désigner les signataires des comptes bancaires et autres documents officiels.
- recevoir et vérifier de manière régulière les rapports financiers.
- adopter les états financiers annuels ainsi que le rapport de l’auditrice ou de l’auditeur externe, et recommander à l’assemblée des membres une auditrice ou un auditeur pour le prochain exercice financier.
- voir à l’organisation et à la tenue d’une assemblée annuelle des membres, incluant l’ordre du jour.
- préparer le rapport annuel des activités du conseil d’administration pour le présenter au moment de l’assemblée des membres.
- adopter ou modifier temporairement les règlements administratifs du Centre franco, sous réserve de leur ratification à la prochaine assemblée des membres.
- embaucher la personne qui est à la direction générale du Centre franco et l’évaluer annuellement.
Fréquence des réunions
Les membres du conseil d’administration se rencontrent quatre (4) fois par année, soit en août, en novembre, en février et en mai. Ces rencontres ont lieu à distance (Teams) et durent environ 90 minutes. Des réunions extraordinaires peuvent être convoquées occasionnellement. Les membres se rencontrent aussi en février à l’occasion de l’assemblée générale annuelle.
Processus de nomination
Le comité de nomination examinera l’ensemble des candidatures reçues et formulera ses recommandations aux membres au moment de l’assemblée générale annuelle. Les membres du Centre franco seront appelés à voter sur les recommandations du comité afin de pourvoir les postes vacants.
Soumettre sa candidature
Les personnes intéressées sont invitées à remplir ce formulaire, puis à soumettre, par courriel, son curriculum vitae à jour accompagné d’une lettre de présentation au plus tard le 31 octobre 2026, à 16 h, à Claude Deschamps à cdeschamps@lecentrefranco.ca.
Engagez-vous pour préparer l’avenir de l’éducation en langue française!
Le Centre franco remercie toutes les personnes qui manifesteront leur intérêt pour un poste au sein du conseil d’administration. En mettant votre expertise au service de l’organisme, vous contribuerez à renforcer l’éducation en langue française et à soutenir la réussite des apprenantes et des apprenants partout en Ontario.
Le Centre franco encourage les candidatures de personnes possédant des expériences et des perspectives diversifiées reflétant les communautés francophones de l’Ontario.